Bei Kreativproblemen lassen sich vier unterschiedliche Gruppen an Personen herausarbeiten. Dabei verkörpert jeder Charakter zwei der acht Kreativprobleme.
Zu viele Informationen und die Unfähigkeit, externen Druck in Energie umzuwandeln.
Der fehlende Austausch mit anderen Kreativschaffenden und der Mangel an eigenen innovativen Einfällen.
Die Kombination aus Selbstzweifeln und Überforderung. Der Drang, stets den Überblick und die Kontrolle zu behalten.
Zu wenig Interesse an der Thematik und ein Mangel an routiniertem Arbeiten.
